| | Назад в СССР: в России возвращают трудодни
Социум

Назад в СССР: в России возвращают трудодни

В России Министерство труда разрабатывает проект, который уточнит правила оплаты рабочего времени. По большей части данные изменения коснутся людей, работающих посменно.
Назад в СССР: в России возвращают трудодни

Министерство труда России приняло решение воспользоваться некоторыми советскими актами, которые касаются учета рабочего труда, и задействовать их в современном трудовом праве. Данное заявление было сделано вчера главой Минтруда РФ Максимом Топилиным. По его словам, внедрение в российский Трудовой кодекс некоторых положений законов Советского Союза и РСФСР сохранит права работающих по части учета рабочего времени, передает Киевские Ведомости со ссылкой на СМИ России.
Пресс-служба Минтруда сообщила, что проект закона подготавливался на основе плана Министерства юстиции, который касается масштабного пересмотра статуса всех актов СССР и РСФСР. В конечном итоге некоторые советские акты войдут в основу российского законодательства, а все нынешние акты будут недействительными.
В Минтруда по части трудового права рассматривается советская норма, касающаяся учета рабочего времени. Речь идет, например, о реальной возможности договориться с работодателем о неполном рабочем дне или неделе. Также ведомство намерено исключить учет работы в праздничные и выходные дни при подсчете сверхурочных часов, чтобы появилась возможность избегать двойного учета сверхурочных и праздничных.
По словам управляющего партнера юридической фирмы Елены Кожемякиной, учет рабочего времени на самом деле самая сложная часть Трудового кодекса, а изменения, которые намерен внести Минтруд, сделают эту часть доступной для всех сторон.
На сегодня если работник помимо своей смены выходит на работу дополнительно, его часть оцениваются по двойному тарифу. Кожемякина отмечает, что это необоснованные расходы для работодателя и тариф должен быть один.
Также изменения подразумевают повышенную оплату за работу в выходные и нерабочие праздничные дни. В этом случае, если у человека часть смены выходит на праздничный день, ему должны начислить повышенную оплату труда. На сегодня повышенная оплата в праздничный и выходной день учитывается, только если работник отработал весь день. Данная норма по большей части касается тех работников, которые работают посуточно (водители общественного транспорта, охранники и другие).
Ранее стало известно, что по итогам первых 6 месяцев 2016 года в госбюджете России не досчитались десятой части ожидаемых получений. А на встрече в Пскове российский премьер Дмитрий Медведев попросил губернаторов не рассказывать о трудностях жизни...

Еще по теме

Доверьте заполнение табеля учета рабочего вермени программе Yaware.TimeTrac ...

Доверьте заполнение табеля учета рабочего вермени программе Yaware.TimeTrac ...

22-08-2016, 20:23
Праздничные и выходные дни в мае 2016 года в России

Праздничные и выходные дни в мае 2016 года в России

4-05-2016, 02:11
В России хотят уменьшить зарплату за переработку

В России хотят уменьшить зарплату за переработку

30-03-2016, 14:41
В правительство поступила инициатива запретить соцсети на рабочем месте / В ...

В правительство поступила инициатива запретить соцсети на рабочем месте / В ...

19-02-2016, 08:02
Изменения обещает украинцам новый Трудовой кодекс?

Изменения обещает украинцам новый Трудовой кодекс?

17-11-2015, 13:30
Рада в первом чтении приняла проект Трудового кодекса

Рада в первом чтении приняла проект Трудового кодекса

5-11-2015, 19:48
Социум

Редактор раздела Социум
Написать на e-mail